Για την υλοποίηση κάθε προγράμματος, δηλαδή τη διαδικασία υποβολής και ελέγχου των αιτήσεων και ενστάσεων και τον μετέπειτα έλεγχο του έργου για την εκταμίευση της επιδότησης, απαιτείται η ύπαρξη κάποιου οργανισμού για τον συντονισμό των παραπάνω ενεργειών. Οι κύριοι φορείς υλοποίηση είναι ο Ενδιάμεσος Φορέας Επιχειρησιακών Προγραμμάτων Ανταγωνιστικότητας και Επιχειρηματικότητας (Ε.Φ.Ε.Π.Α.Ε.), η Δημόσια Υπηρεσίας Απασχόλησης (Δ.ΥΠ.Α.) και η Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα (Ε.Α.Τ.). Ο καθένας από τους προαναφερθέντες φορείς αναλαμβάνει μία συγκεκριμένη μορφή προγράμματος, πιο συγκεκριμένα ο ΕΦΕΠΑΕ αναλαμβάνει την υλοποίηση προγραμμάτων γενικής επιδότησης και περιφερειακών προγραμμάτων, η ΔΥΠΑ αναλαμβάνει προγράμματα απασχόλησης/κατάρτισης με δικαιούχους ανέργους και ο ΕΤΑ αναλαμβάνει δανειοδοτικά προγράμματα με επιδότηση τόκου.
Ενδιάμεσος Φορέας Επιχειρησιακών Προγραμμάτων Ανταγωνιστικότητας και Επιχειρηματικότητας
Ο ΕΦΕΠΑΕ είναι Αστική Μη Κερδοσκοπική Εταιρεία, αρμόδια για τη διαχείριση κρατικών ενισχύσεων σε επιχειρήσεις μέσω ευρωπαϊκών και εθνικών προγραμμάτων. Ο στόχος του είναι η παροχή υψηλής ποιότητας υπηρεσιών διαχείρισης στις αναθέτουσες αρχές.
Η δραστηριότητά του περιλαμβάνει ευρεία δημοσιοποίηση των δράσεων, παραλαβή και αξιολόγηση προτάσεων, υπογραφή συμβάσεων, καταχώρηση δεδομένων στο Πληροφοριακό Σύστημα Κρατικών Ενισχύσεων, παρακολούθηση της υλοποίησης των έργων, καταβολή χρηματοδότησης και υποστήριξη των δικαιούχων καθ’ όλη τη διάρκεια και μετά την ολοκλήρωση των έργων. Παράλληλα, συντάσσει εγχειρίδια διαχείρισης και παρέχει τεχνική υποστήριξη για την ομαλή και αποτελεσματική εφαρμογή των δράσεων.
Όντας εταιρεία έχει εταίρους, πιο συγκεκριμένα αποτελείται από 7 μέλη που είναι εταιρείες μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα και έχουν την ίδια δραστηριότητα και σκοπό με τον ΕΦΕΠΑΕ αλλά σε πιο τοπικό επίπεδο. Συμβαλλόμενοι στους οργανισμούς αυτούς είναι κυρίως επιμελητεία των περιοχών που δραστηριοποιούνται, Παρακάτω η λίστα με τα μέλη του ΕΦΕΠΑΕ, την περιοχή που δραστηριοποιούνται και την ιστοσελίδα τους:
| Μέλος ΕΦΕΠΑΕ | Περιοχή | Ιστοσελίδα |
| ΕΛΑΝΕΤ | ΑΤΤΙΚΗ / ΒΟΡΕΙΟ & ΝΟΤΙΟ ΑΙΓΑΙΟ | https://elanet.gr/ |
| ΔΙΑΧΕΙΡΙΣΤΙΚΗ | ΔΥΤΙΚΗ ΕΛΛΑΔΑ – ΠΕΛΟΠΟΝΝΗΣΟΣ – ΗΠΕΙΡΟΣ – ΙΟΝΙΑ ΝΗΣΙΑ | https://www.diaxeiristiki.gr/ |
| ΔΕΣΜ-ΟΣ | ΑΝΑΤΟΛΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ & ΘΡΑΚΗ | – |
| ΑΝΔΙΑ – Αναπτυξιακή Διαχειριστική Στερεάς Ελλάδος και Θεσσαλίας | ΣΤΕΡΕΑ ΕΛΛΑΔΑ | https://www.andia.gr/ |
| ΑΕΔΕΠ – Αναπτυξιακή Εταιρεία Διαχειρίσεως Ευρωπαϊκών Προγραμμάτων Θεσσαλίας & Στερεάς Ελλάδος | ΘΕΣΣΑΛΙΑ | https://www.aedep.gr/ |
| ΑΝΑΠΤΥΞΙΑΚΗ | ΚΡΗΤΗ | https://www.ank.gr/ |
| ΚΕΠΑ – ΑΝΕΜ ΑΜΚΕ – Κέντρο Επιχειρηματικής και Πολιτιστικής Ανάπτυξης – Αναπτυξιακή Ένωση Μακεδονίας | ΚΕΝΤΡΙΚΗ ΚΑΙ ΔΥΤΙΚΗ ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ | https://kepa.e-kepa.gr/ |
Δημόσια Υπηρεσίας Απασχόλησης
Η ιστορία της ΔΥΠΑ ξεκινά σχεδόν έναν αιώνα πριν, το 1922, με τη λειτουργία των πρώτων Γραφείων Ευρέσεως Εργασίας. Το 1955, ιδρύεται ο Οργανισμός Απασχολήσεως και Ασφάλισης Ανέργων (ΟΑΑΑ), ο οποίος μετονομάζεται το 1969 σε ΟΑΕΔ, με στόχο τον καλύτερο συντονισμό της πολιτικής για την απασχόληση και την ανεργία. Στη διαδρομή του, ο ΟΑΕΔ ισχυροποιείται θεσμικά και οργανωτικά όπου από το 2001 έως το 2006 δημιουργούνται τα Κέντρα Προώθησης Απασχόλησης (ΚΠΑ και ΚΠΑ2), που εκσυγχρονίζουν τις υπηρεσίες προς πολίτες και επιχειρήσεις. Εισάγονται ψηφιακές υπηρεσίες, αποκτώνται πιστοποιήσεις ποιότητας, και το 2013 απορροφώνται οι καταργηθέντες ΟΕΕ (Οργανισμός Επαγγελματικής Εκπαίδευσης) και ΟΕΚ (Οργανισμός Εργατικής Κατοικίας). Από το 2012 έως το 2018 εφαρμόζεται το πρόγραμμα «Reengineering του ΟΑΕΔ», με στόχο την αναδιοργάνωση του Οργανισμού, τη βελτίωση της αποτελεσματικότητας και τον ψηφιακό μετασχηματισμό του. Η κορυφαία τομή στην ιστορική του διαδρομή έρχεται το 2022 με τη μετεξέλιξη του ΟΑΕΔ σε ΔΥΠΑ, μέσω του νόμου 4921/2022.
Αποστολή της ΔΥΠΑ είναι η υλοποίηση της κρατικής πολιτικής για την προώθηση της απασχόλησης και την αντιμετώπιση της ανεργίας, καθώς και η ενεργή συμβολή στον σχεδιασμό αυτής της πολιτικής. Η υπηρεσία μεριμνά ιδίως για τους ανέργους, και ιδιαίτερα για όσους ανήκουν σε ευάλωτες κοινωνικές ομάδες, μέσω δράσεων όπως: η παροχή επιδομάτων ανεργίας, η υποστήριξη στην αναζήτηση εργασίας, η ενίσχυση της ένταξης ή επανένταξης στην αγορά εργασίας, η πρόσβαση σε προγράμματα κατάρτισης.
Παράλληλα, η ΔΥΠΑ φροντίζει για τις ανάγκες εργαζομένων, με έμφαση σε ειδικές ομάδες που ορίζει κάθε φορά ο νόμος, προσφέροντας παροχές, επιδόματα ή προγράμματα στήριξης. Υλοποιεί επίσης την κρατική πολιτική για την επαγγελματική εκπαίδευση, την ανάπτυξη δεξιοτήτων και τη σύνδεσή τους με τις ανάγκες της αγοράς εργασίας. Επιπρόσθετα, παρακολουθεί τις εξελίξεις στην αγορά εργασίας, συνεργάζεται με τις επιχειρήσεις, εφαρμόζει πολιτικές στήριξης για εργαζόμενους, τις οικογένειές τους και τους νέους, ιδιαίτερα σε θέματα στέγασης και κοινωνικής ενίσχυσης (μέσω επιδομάτων, επιδοτήσεων, χρηματοδοτήσεων κ.ά.), προωθεί κοινωνικές, πολιτιστικές και τουριστικές δράσεις υπέρ του εργατικού δυναμικού, ενισχύει τη συλλογική δράση και εκπροσώπηση των εργαζομένων, συμμετέχει στον σχεδιασμό και την υλοποίηση εθνικών μεταρρυθμιστικών προγραμμάτων σε θέματα απασχόλησης. Στόχος της είναι η ταχύτερη και αποτελεσματικότερη επανένταξη των ανέργων στην εργασία, η επιβράβευση της ενεργούς αναζήτησης εργασίας, η ενίσχυση των δεξιοτήτων του ανθρώπινου δυναμικού της χώρας, η διασύνδεση της επαγγελματικής κατάρτισης με την οικονομία, η αξιοποίηση ευρωπαϊκών πόρων για ποιοτική κατάρτιση, η προσαρμογή των δεξιοτήτων στις ανάγκες της αγοράς, η κάλυψη των διαθέσιμων θέσεων εργασίας.
Για την επίτευξη του στόχου της, η Δ.ΥΠ.Α. οργανώνει μια πληθώρα δράσεων για την επαγγελματική κατάρτιση των ανέργων είτε μέσω προγραμμάτων επιδοτούμενης πρόσληψης προσωπικού είτε μέσω προγραμμάτων εκπαίδευσης. Επίσης μία βασική δράση είναι αυτή της επιδότησης ανέργων για να δημιουργήσουν τη δική τους επιχείρηση. Εν κατακλείδι η υπηρεσία είναι αυτή που παρέχει το επίδομα ανεργίας σε αυτούς που το δικαιούνται.
Παρακάτω χρήσιμοι σύνδεσμοι για τον παραπάνω φορέα:
Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα
Η ΕΑΤ έχει ως βασική αποστολή την ενίσχυση της βιώσιμης και ολιστικής ανάπτυξης της ελληνικής οικονομίας. Ο ρόλος της είναι καταλυτικός, καθώς διευκολύνει την πρόσβαση των επιχειρήσεων στη χρηματοδότηση, αντιμετωπίζοντας αδυναμίες της αγοράς, και ενθαρρύνει επενδύσεις και εναλλακτικές μορφές χρηματοδότησης, ενισχύοντας την ανταγωνιστικότητά τους. Ήδη διαχειρίζεται χαρτοφυλάκιο δανείων που υπερβαίνει τα 8 δισ. ευρώ. Στο πλαίσιο της αποστολής της:
- Αναπτύσσει χρηματοδοτικά εργαλεία αξιοποιώντας εθνικούς και διεθνείς πόρους. Υποστηρίζει την καινοτομία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό.
- Ενισχύει επιχειρήσεις όλων των μεγεθών, προωθώντας την εξωστρέφειά τους και διευκολύνοντας μεγάλες επενδύσεις σε υποδομές.
- Προσελκύει κεφάλαια, συμβάλλοντας στην ανάπτυξη και την απασχόληση.
Κατά την περίοδο της πανδημίας, η ΕΑΤ απέδειξε την αξιοπιστία και την αποτελεσματικότητά της ως στρατηγικός εταίρος διεθνών χρηματοδοτικών οργανισμών, στηρίζοντας τις ελληνικές επιχειρήσεις στην επιβίωση και στην προσαρμογή στο νέο ανταγωνιστικό περιβάλλον. Η δραστηριότητά της διευρύνεται συνεχώς, μέσω συμμετοχής σε επενδυτικά σχήματα, συνεργασιών με πανεπιστημιακά ιδρύματα και ένταξης σε διεθνείς τραπεζικές ενώσεις. Η τεχνογνωσία και η εμπειρία της την καθιστούν ικανή να υλοποιεί άμεσα προγράμματα, εξυπηρετώντας τις επιχειρηματικές ανάγκες της νέας εποχής, με έμφαση στην καινοτομία και τη βιώσιμη ανάπτυξη.
Στο πλαίσιο της Πολιτικής Πράσινου και Βιώσιμου Πλαισίου, η ΕΑΤ ενσωματώνει αρχές βιωσιμότητας και υπεύθυνης εταιρικής διακυβέρνησης στη στρατηγική και τις λειτουργίες της. Οι αρχές αυτές λειτουργούν ως κατευθυντήριες γραμμές για τη διαμόρφωση ενός υπεύθυνου και βιώσιμου επιχειρηματικού μοντέλου που σέβεται τον άνθρωπο, την κοινωνία και το περιβάλλον. Η ΕΑΤ στηρίζει και σέβεται την προστασία των διεθνώς αναγνωρισμένων ανθρωπίνων δικαιωμάτων και δεσμεύεται να διασφαλίζει ότι οι δραστηριότητές της δεν συμβάλλουν άμεσα ή έμμεσα σε παραβιάσεις αυτών των δικαιωμάτων. Στο πεδίο των συνθηκών εργασίας, υποστηρίζει την ελευθερία του συνεταιρίζεσθαι και το δικαίωμα στη συλλογική διαπραγμάτευση, αντιτίθεται σε κάθε μορφή καταναγκαστικής ή υποχρεωτικής εργασίας, δεσμεύεται στην πλήρη κατάργηση της παιδικής εργασίας και υιοθετεί πολιτικές ίσων ευκαιριών, καταπολεμώντας κάθε μορφή διάκρισης στην απασχόληση και στις προσλήψεις. Αναφορικά με το περιβάλλον, υιοθετεί προληπτική προσέγγιση απέναντι στις περιβαλλοντικές προκλήσεις, αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για την προώθηση της περιβαλλοντικής υπευθυνότητας και ενθαρρύνει τη χρήση και διάδοση τεχνολογιών φιλικών προς το περιβάλλον. Τέλος, δηλώνει ρητά την απόλυτη αντίθεσή της σε κάθε μορφή διαφθοράς, συμπεριλαμβανομένων της δωροδοκίας και του εκβιασμού, υιοθετώντας μηδενική ανοχή σε φαινόμενα που υπονομεύουν την ηθική, τη διαφάνεια και τη νομιμότητα.
Για την διευκόλυνση του επιχειρηματικού κοινού της η ΕΑΤ έχει δημιουργήσει δύο πλατφόρμες για την εύκολη δανειοδότηση των επιχειρήσεων μέσω των προγραμμάτων της.
- Know Your Customer (KYC): Η πλατφόρμα KYC χρησιμοποιείται από τις επιχειρήσεις για την υποβολή αιτήσεων για συμμετοχή σε δανειοδοτικά προγράμματα μέσω των συνεργαζόμενων τραπεζών. Η συγκεκριμένη πλατφόρμα έχει τη δυνατότητα για αυτόματη άντληση δεδομένων από συνεργαζόμενους φορείς (ΑΑΔΕ, ΕΦΚΑ, Τειρεσίας).
- ESG Tracker: Η πλατφόρμα ESG αφορά την δημιουργία έκθεσης σχετικά με τον δείκτη ESG (Environmental, Social, Governance) και είναι προαπαιτούμενη διαδικασία για την συμμετοχή σε προγράμματα της ΕΑΤ. Περισσότερα για το συγκεκριμένο στο άρθρο μας “Απέκτησε μία δωρεάν έκθεση ESG για την επιχείρησή σου”.
Η Ελληνική Αναπτυξιακή Τράπεζα είναι ένα σημαντικός φορέας που παρέχει όλα τα απαραίτητα εργαλεία στις επιχειρήσεις για να λάβουν επιδοτούμενα δάνεια από τις συστημικές τράπεζες με σχετικά μικρή γραφειοκρατία καθώς δεν έχει παρατηρηθεί καθυστέρηση σε υπογραφή δανειακής σύμβασης με ευθύνη της ΕΑΤ.
Παρακάτω χρήσιμοι σύνδεσμοι για τον παραπάνω φορέα:
Epixeirologio 
Σχολιάστε